某大型民企内训师培养项目
案例背景:
目前,N集团在技术、设备和管理等方面积极与国际接轨,与众多著名跨国公司合作,不断引进国外高级人才。在这样的背景下,来自不同国家的人才共同参与公司的日常管理与生产活动,跨文化的沟通与协作显得尤为重要。根据其需要,尚德新版uedbet官网推荐网站集团项目组设计了《跨文化沟通与技巧》培训项目。

尚德新版uedbet官网推荐网站集团项目组设计思路
调研诊断:通过资料研读、座谈会、访谈,完成对公司的初步诊断
项目设计:通过资料分析、框架构建,形成初稿
项目定稿:通过反馈论证、研讨、规划修订,最终形成贴合实际、定制化的培训内容